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En el presente artículo les recordamos que las empresas con 50 o más trabajadores, están obligadas a contratar a un 2% de empleados con discapacidad. Así pues, las empresas obligadas deben comunicar a la Oficina de Empleo, dentro del primer trimestre del año, esto es como máximo el próximo 31 […]

RESERVA DE PUESTOS DE TRABAJO PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD